【招募結束了】【建築局】臨時任用職員(CASBEE橫濱節能審查業務)

【建築局】招募臨時任用職員(CASBEE橫濱·節能審查業務)。所謂臨時任用職員,是指一般職務專職職員的產假等產生缺額,需要代替職員時任用的臨時職員,從事與一般職務專職職員同樣的業務。

CASBEE橫濱的申報(包括變更、完成)文件的審查,與此相關的窗口、經營者對應

基於建築物節能法的申報、許可申請的審查,伴隨著這個的窗口、經營者對應

※包括大規模災害發生時的災害應對業務。

(1)滿足(3)中的所有條件

1. 在建築師法第23條規定的建築師事務所或者建設業法第3條第1項規定的建設業營業所,有3年以上從事建築物設計、工程監理等業務的經驗者
2. 在建築基準法第77條之18規定的指定確認檢查機關或促進住宅品質確保等相關法律第5條第1項規定的登記住宅性能評價機關中,有從事3年以上確認檢查、住宅性能評價業務的經驗者
3. 根據建築師法第2條第1項的建築師
4. 擁有建築基準符合判定資格者

※關於經驗年數,以2023年6月30日(星期五)為基準。

※打工、臨時職員等期間從經驗年數中除外。

1. 被處以監禁以上的刑罰,直到執行結束或不再執行為止的人
2. 作為橫濱市職員受到懲戒免職處分,自該處分之日起不到2年的人員
3. 人事委員會或者公平委員會委員的職務,犯地方公務員法第5章規定的罪被處以刑罰的人
4. 在日本國憲法實施之日以後,組成或加入主張用暴力破壞日本國憲法或其下成立的政府的政黨及其他團體的人
5. 根據1999年改正前民法規定被宣告準禁治產者(除因身心耗弱而引起的以外)

1名

從2023年10月1日至2024年3月31日

8：30～17：15

除週末、節假日及年末年初等休息日外,每周工作5天

橫濱市建築局建築企劃課

(以下“諮詢處”記載場所)

工資月額標準

大學畢業:212,396日圓

※工資月額包括地區補貼。畢業後有工作經歷等的情況下,有可能會根據一定的基準加算。

根據其他情況支付期末、勤奮補貼、上下班補貼等。

年假、病假、結婚假、護理假等
※關於年假、病假、護理假,和一般職務的專職職員處理方法不同。

在被任用之前進行了條例修正等的情況下,根據那個規定。

1. 橫濱市臨時任用職員選拔申請書(從下面下載)
2. 橫濱市履歷書格式(臨時任用職員用)(從下面下載)
3. 證明滿足應聘資格(1)的條件的文件的複印件

將“應徵文件”帶到下述“諮詢處”記載場所或郵寄

1. 郵寄時:2023年7月25日(星期二)必到

2. 自帶時:截至2023年7月25日(星期二)17:15

2023年8月2日(星期三)或3日(星期四)中的任一項
※時間在申請後,決定後會及時聯繫您。

橫濱市建築局建築企劃課

(詳情將在通知面試時間時一併告知。)

關於合格與否的聯絡,8月上旬將通過郵寄方式與您聯繫。(合格者可能會事先打電話聯繫。)

錄用內定者請去健康診斷就診。

※詳情另行通知。

提交的文件不退還,請事先諒解。

應聘者的個人資料,除了錄用選拔以外,不用於其他目的。

〒231-0005

橫濱市中區本町6丁目50番地的10市政廳25樓

橫濱市建築局建築企劃課

負責人:福田

TEL：045-671-4526

FAX：045-550-3513