最後更新日期2025年1月26日
從這裡開始是正文
【兒童青少年局】會計年度任用職員(月額職)(母子父子寡婦福利資金的貸款補助業務)募集(2025年4月1日采用)
兒童青少年局會計年度任用職員(月額職)(母子父子寡婦福利資金的貸款補助業務)
在橫濱市兒童青少年局,招募負責母子父子寡婦福利資金貸款事業的申請受理及審查等輔助業務的會計年度任用職員。
申請者請在確認以下招募要點後,在期限之前提交應徵方式。
■招募要點
◆詳情請參閱招募要點。
・招募要點(PDF:133KB)
■預定任用人員
1名
■任用期間
2025年4月1日至令和8年3月31日
■職務概要
(1)通過電話諮詢、單親支援相關諮詢的對應
(2)通過面談受理申請的對應
(3)申請文件的內容確認、系統輸入
(4)貸款業務所需的事務(郵件的分類、發送、發送文件製作、PC數據輸入、加工等)
(5)其他,所屬部長認為必要的業務
※大規模災害發生時的災害應對業務(基本上是輔助業務,僅在工作時間內)
■工作地點
兒童青少年局兒童家庭課兒童家庭股
橫濱市中區本町6-50-10橫濱市役所13樓
■應聘條件
1年齡
無條件
2資格證書
(1)能夠操作電腦(word Excel的基本操作)
(2)能夠應對電話、窗口
(3)社會福祉職※的資格或類似的諮詢支援業務的經驗
※“社會福利工作”是指符合以下條件的人
具有社會福祉士或精神保健福祉士的國家考試報考資格者
根據社會福利法,完成了都道府縣知事指定的培訓機構或講習會課程者
厚生勞動大臣指定的社會福利相關科目中修了3個以上的課程,畢業者
※ 根據地方公務員法第16條,符合以下條件的人不能參加考試。
・被處以監禁以上的刑罰,直到執行結束或不再執行為止的人
・作為橫濱市職員受到懲戒免職處分,從該處分之日起不到2年的人
・在人事委員會或公平委員會的委員職務中,犯了地方公務員法第5章規定的罪被處以刑罰的人。
・在日本國憲法實施之日以後,組成或加入了主張用暴力破壞日本國憲法或其下成立的政府的政黨及其他團體的人
・根據民法的一部分改正法律(1999年法律第149號)附則第3條第3項的規定,按照從前的例子的人
■工作條件
專案 | 摘 要 |
---|---|
1任用期間 | 2025年4月1日至令和8年3月31日 |
2要工作日 | 週一至週五一周5日 |
3休息日 | 週六、週日及節假日、年末年初 |
4工作時間 | 9點00分~16點00分【6小時00分】 休息時間:工作時間之間1小時 |
5工資 | 月額:196,600日圓 ※在任用期間,報酬金額有可能變更。 |
6各種補貼等 | 期末補貼、勤奮補貼、上下班補貼等 ※ 根據本市規定 |
7休假 | 年休假等 |
8福利待遇 | 健康保險(橫濱市共濟組合)、厚生年金保險、僱用保險 |
9其他工作條件 | 根據橫濱市會計年度任用職員的工資及費用賠償條例等相關規定。 |
※2025年度預算在橫濱市議會沒有通過的情況下,即使選拔合格也有不被采用的情況。
■應聘方法
1受理期限
2025年3月4日(星期二)(必須到達,自帶的話到當天17點為止)
2提交文件
(1)橫濱市申請書
橫濱市選拔申請書PDF(PDF:115KB)、橫濱市選拔申請書Excel(Excel:22KB)
(2)可以確認有應聘條件的資格的文件(可複印)
(3)2封信封(用於面試日期通知及合格結果通知)
請準備兩封長三信封。在兩封信封的表面寫上申請人本人的郵政編碼、地址、姓名,
請用紅字寫上“簡易掛號信”。
※ 申請書僅限於本市規定的格式。
※ 提交後,提交文件不退還,請事先諒解。
3提交方法
原則上要郵寄。
(1) 提交期限
2025年3月4日(星期二)必到
(2) 提交處
〒231-0005
橫濱市中區本町6-50-10
兒童青少年局兒童家庭課會計年度任用職員錄用擔當
※ 對於用普通郵件郵寄時的事故等,概不負責,請諒解。
■選考方法及任用流程
專案 | 日程 |
---|---|
1應募截止 | 2025年3月4日(星期二) |
2選考(面試考試)通知發送 | 2025年3月6日(星期四)左右 |
3選考實施(面試考試) | 2025年3月11日(星期二)和3月12日(星期三)指定的日期 |
4結果等通知 | 2025年3月18日(星期二)左右 |
5健康診斷受診(僅限本市規定的對象) | 本市指定的日期和時間 |
6就業開始日 | 2025年4月1日星期二 |
■任用時
1沒有考試資格或者申請書記載事項有虛假的情況下,取消合格。
2合格通知後,請全體合格者提交住民票等。詳細內容請確認3月18日(星期二)左右發送的通知中附的說明。
要打開PDF格式的文件,可能需要另外的PDF閱讀器。
沒有的人可以從Adobe公司免費下載。
前往Adobe Acrobat Reader DC的下載
關於本頁的諮詢
兒童青少年局兒童家庭課兒童家庭股會計年度任用職員錄用擔當
電話:045-671-2390
電話:045-671-2390
傳真:045-681-0925
頁面ID:850-486-704