【招募結束了】【瀨谷區】會計年度任用職員(區政推進課綜合諮商窗口業務・月額職)招募指南(2025年4月1日采用)

會計年度任用職員(區政推進課綜合諮商窗口業務)

若干名

(1) 來廳者對應·嚮導(各課的窗口嚮導和來自來廳者的諮詢對應)

(2) 向來廳者出租輪椅

(3) 傳單等的管理(配架、整理、補充、撤去等)、海報揭示、撤去

(4) 市民意見等閱覽對應

(5) 電腦作業(用Word、Excel製作文件、電子郵件、網路檢索等)

(6) 文件搬運、分類、管理

(7) 其他事務工作補助

(8) 除此之外,大規模災害發生時的災害應對業務(基本上是輔助業務,僅在工作時間內)

(1) 除了與業務相關的日常會話以外,閱讀能力沒有問題,可以在窗口應對

(2) 能夠進行電腦的基本操作和活用(Word、Excel、電子郵件等)

(3) 不符合地方公務員法第16條等規定的錄用相關的缺格事由

瀨谷區政府綜合諮商窗口(2樓20號窗口)

相鐵線三境站徒步10分

除週六、週日外,每周5天(節假日、年末年初除外)

（1）8點45分到15點30分(休息時間:12點到13點)

（2）10點30分到17點15分(休息時間:13點到14點)

　※實際工作5小時45分,輪換工作(1)和(2)

從2025年4月1日至2026年3月31日

上述任用期滿後設置同一職務內容的職務的情況下,且能力證實的結果良好的情況下,不通過公開招募,有可能再次被任用。(最多4次)

每月183,800日圓(預定)　※根據制度修改等,金額有可能變更。

另外支付期末補貼、勤奮補貼、上下班費用(相當於實際費用)

年休假、夏季休假等

加入僱用保險、厚生年金保險及健康保險(橫濱市職員共濟組合)

其他工作條件等根據橫濱市會計年度任用職員的工資及費用賠償相關條例等相關規定。

請閱讀招募要點,在應徵期限內將指定的提交文件用簡易掛號信郵寄、電子郵件或帶到窗口提交。
招募要點及提交文件將從本頁下載或在瀨谷區政府3樓36號窗口分發。

2025年度瀨谷區會計年度任用職員(區政推進課綜合諮商窗口業務)招募要項

（1）會計年度任用職員申請書(第1號樣式)
（2）作文(指定格式)
　　關於主題“在區政府做窗口嚮導時需要注意的事情”,請在指定格式中800字以內填寫。

（1）用電子郵件提交時
　　se-kusei@city.yokohama.lg.jp請發送給我。
　　郵件主題請作為“【應徵】瀨谷區區政推進課會計年度任用職員招募”。
（2）郵寄(簡易掛號)時
　　〒246-0021請發送給瀨谷區二橋町190瀨谷區政府區政推進課綜合諮商窗口職員錄用負責人。
（3）直接拿到窗口時
　　請拿到瀨谷區政府區政推進課公告諮詢股(3樓36號窗口)。

2025年1月10日(週五)17點必到(窗口受理時間:週一至週五/8點45分至17點)

（1）第一次選考
　　文件審查
　　不管合格與否,預定在2025年1月21日(週二)發送結果通知。
（2）二次選考
　　面試(以第一次選考合格者為對象實施)
　　日期2025年1月30日(星期四)瀨谷區政府內(關於集合場所、集合時間,通知一次選考合格者。)

　　不管合格與否,預定在2025年2月中旬發送結果通知。

　　二次選考合格的人,僱傭時一定要去健康診斷就診。

(1) 到面試會場的交通費由自己承擔。

(2) 本次選考的采用,以2025年度預算在橫濱市會上通過為停止條件(如果沒有通過的話,即使選考合格了也有可能不被采用)。